구인정보
작성일 2021.02.23,
조회수 1332
| 제목 | [구인 마감]하슬라유치원 교육공무직[건강실무사] 대체인력 채용재공고/2.22(월)~2.24(수) 12:00까지 |
|---|---|
| 작성자 | 일자리지원센터 |
| 내용 |
1. 채용 내용
가. 채용 직종 및 인원 - 채용직종 : 교육공무직(유치원 건강실무사)대체인력 - 인원 : 1명 - 근무기관 : 하슬라유치원 - 업무내용 : 보건관련 업무, 그 밖에 유치원장이 정하는 사항(하슬라유치원 업무분장에 따름) - 비고 : 상시근무자(간호사 면허증 소지 필수) 2. 근무 조건 가. 신 분 : 공무원이 아닌 교육공무직 대체인력(기간제근로자) 나. 임용권자 : 하슬라유치원장 임용권 소속 다. 임용기간 : 2021. 3. 1. ~ 2021. 8. 31. (단, 원 근로자가 복직하거나 퇴직하여 대체인력 채용 사유가 소멸한 경우에는 근로계약은 자동으로 종료됨) 라. 근로조건 - 구분 : 유치원건강실무사(기간제) - 근로시간 : 1일(월~금) 8시간, 주40시간 - 비고 : 상시근무자 ※ 근무시간은 자체 근무시간을 따름 마. 보수 - 구분 : 기본급(월급제) - 건강실무사 : 1,823,000원 - 비 고 ○ 2020학년도 기준액이며, 매년도 교육공무직 보수표 적용 ○ 기타 처우 개선 수당 지급 (교육공무직 처우개선 계획에 따름) - 급식비 130,000원 ○ 4대보험 개인부담금 포함 금액임 3. 응시 자격 가. 응시연령: 만18세 이상인 자 (공고일 기준) 나.『강원도교육감 소속 교육공무직의 임용 등에 관한 조례 시행규칙』제8조의 규정에 의한 임용결격 사유에 해당되지 않는 자 [임용결격사유] - 「지방공무원법」 제31조에 의한 결격사유에 해당하는 자 - 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조 및 국민권익위원회 예규 제51호 「비위면직자 취업제한 사무운영 지침」에 저촉되는 비위면직자 - 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」에 따라 취업이 제한되는 성범죄자 - 「아동복지법」에 따라 취업이 제한되는 아동학대관련범죄 전력자 - 「공무원 채용 신체검사 규정」에 따른 신체검사 결과 불합격 판정을 받은 자 다.『강원도교육감 소속 교육공무직의 임용 등에 관한 조례 시행규칙』제19조 (정년/만60세)에 해당되는 사람 또는 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지중인 사람은 응시할 수 없음 라. 간호사 면허 소지자(필수) 마. 우대사항 1) 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조(채용시험의 가점) 및 동법 시행령 제48조에 따라 취업지원대상자 가산점 부여(취업지원대상자 증명서의 가점비율 적용) * 자세한 사항은 공고문 참고하시길 바랍니다. [강릉시청일자리지원센터 033-640-5953] |
| 파일 |
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| 장애인채용 | |
| 마감일 | 2021-02-24 |
1.채용공고문(건강실무사)(재공고).hwp